Những câu chuyện kể của độc giả Tuần Việt Nam về tính xấu của người Việt mà ta có thể bắt gặp trên.. mọi ngả đường.

Một “không gian” rộng là thực sự cần thiết để trí thức có thể toàn tâm toàn ý thực hiện trọng trách của mình trước xã hội: phản biện để phát triển đất nước.

Có thể bắt đầu ngay với câu nói "thừa tự ái, thiếu tự trọng" để mô tả tính cách cư xử của nhiều người Việt" - những chuyện kể của một độc giả Tuần Việt Nam ghi nhặt về một số cách hành xử của người Việt.

Hơn 16000 công chức xin thôi việc nên được hiểu là quá trình trao đổi tuần hoàn máu bình thường. Nhưng nếu chiều hướng gia tăng và tập trung vào nhân sự giỏi, các cấp lãnh đạo cần đặt câu hỏi tại sao.

Sống tù mù trong cảnh ao tù nước đọng hoặc trên một dòng nước lững lờ không biết đi đâu về đâu thì sự lo lắng cho tiền đồ, cho sự tiến bộ bản thân cũng dễ làm cho công chức nản lòng.

Công luận nghi ngờ tuần này hướng vào những băn khoăn về công tác cứu trợ đồng bào phía Bắc bị lũ - trách nhiệm của Mặt trận Tổ quốc đến đâu?

Xin đừng tiếp tục bắn vào lịch sử, dù vô tình. Mọi người Việt có thể còn nhiều  điều khác nhau nhưng đều có điểm chung  đó là chung một cội nguồn, chung giá trị của dân tộc. Dân tộc là vĩnh cửu.

Một người có khả năng làm việc tốt nhưng lại chịu sự quản lý điều hành của một người không có khả năng làm việc, không cùng “ ê kíp “, tương lai nghề nghiệp của bị đóng cửa và tất yếu họ muốn tồn tại và phát triển thì phải bỏ việc để làm lại. 

Căn bệnh nặng nhất hiện nay là bệnh "biên chế" cứng nhắc trong các cơ quan công quyền. Cần sớm thay đổi nó bằng chế độ hợp đồng sớm bao nhiêu thì có lợi bấy nhiêu.